Гражданам, только собирающимся обратиться в ПФР за назначением пенсии, можно составить заявление и для того, чтобы единовременно получить на руки накопительную часть своей пенсии. Для того чтобы получить такую выплату, у человека должно быть право на назначение трудовой пенсии или он должен уже являться пенсионером. Еще одно обязательное условие – у человека должны иметься пенсионные накопления. То есть работодатель в определенный период должен был проводить отчисления с заработной платы в накопительную часть пенсии.
На выплату пенсионных накоплений право имеют женщины моложе 1957 года рождения, мужчины моложе 1953 года рождения. В зависимости от того, в каком фонде находятся пенсионные накопления, процедура получения денежных средств будет различаться.
Как получить накопления, размещенные в государственном пенсионном фонде
Если вы желаете получить накопления, которые размещены в государственном пенсионном фонде, надо обратиться в отделение пенсионного фонда в городе, где проживаете. Для этого вам потребуется паспорт и СНИЛС. Специалист ПФР попросит вас заполнить бланк заявления и подписать его. На этом процедура подачи заявления окончена.
Специалист пенсионного фонда, который будет принимать у вас заявление, назовет вам примерные сроки получения выплаты. Она приходит на лицевой счет вместе с очередной пенсионной выплатой. Предварительно по почте придет документ, извещающий о том, что выплата назначена. Выплату произведут примерно в течение месяца после даты принятия решения.
Как получить накопления, размещенные в негосударственном пенсионном фонде
При размещении пенсионных накоплений в НПФ – негосударственном пенсионном фонде – порядок действий будет следующим. На сайте фонда, в котором размещены ваши пенсионные накопления, вам надо отыскать заявления на получение выплаты. Все графы надо заполнить, но не подписывать. После этого с заявлением и с паспортом подойти к нотариусу. Там вам удостоверят подпись на заявлении и сделают заверенную копию паспорта. Эти документы отправьте заказным письмом с уведомлением в адрес негосударственного пенсионного фонда, в котором размещены ваши пенсионные накопления.
Далее процедура будет такой же, как и при обращении в ПФР. Через какое-то время после обращения вы получите по почте решение о назначении единовременной выплаты. После этого вам остается только подождать ее.
Пенсионные накопления формируются за счет страховых взносов вашего работодателя и ваших взносов в рамках программы под названием «Программа государственного софинансирования пенсий». Она также может формироваться из иных источников. В данном материале расскажем вам как получить единовременно накопительную часть эмеритуры; как узнать ее сумму; куда лучше ее перевести, и прочее.
Как получить накопительную часть пенсии единовременно в 2018 году
В 2018-м граждан уходящих на заслуженный отдых волнует вопрос как получить единовременно аккумуляционную часть обеспечения. Аккумуляционный капитал не может возникнуть из ниоткуда. Этот капитал нужно формировать самостоятельно. Не надо путать накопительную со страховой частью, она формируется за счет ежемесячных отчислений вашего работодателя (22% в каждый месяц).
Единовременно получить деньги можно если человек вышел на заслуженный отдых по возрасту официально. Однако, если необходимый возраст был достигнут, а стаж не накопился, деньги можно будет получить только через 5 лет.
Если гражданин имеет I, II, III группу инвалидности, или же потерял кормильца, он может не ждать 5 лет. Деньги ему выдадут, если сумма не превысит 5% из трудовых отчислений.
Средства которые были вложены в накопительную часть в негосударственный пенсионный фонд (он же НПФ), могут быть унаследованными, если человек умер не дожив до пенсионного возраста.
Как узнать сумму накопительной части пенсии
С 2013 года такую информацию каждый может получить бесплатно один раз в год, написав заявление. Необходимо обратиться в территориальный орган ПФР по месту проживания или работы. Выписку можно также получить в банках, с которыми ПФР заключил договор.
Кому положена единовременная выплата из накопительной части пенсии
Единовременная выплата из аккумулируемой части пенсии положена следующим:
- Лицам получающим пособия по причине инвалидности;
- Тем, кто принимают помощь от государства из-за потери кормильца;
- Отчислявшим с 2002 по 2004 г. взносы в накопительную часть. С 2005 года компенсация была аннулирована;
- Гражданам получающим пособия по гособеспечению, при этом они не смогли выйти на пенсию по старости, учитывая возраст и стаж работы;
- Тем, кто участвуют в госпрограмме по софинансированию и формированию пенсионных накоплений, при этом, они делали первый взнос. Регистрация в данной программе уже невозможна. Она завершилась в в конце 2014-го года;
- Гражданам уже имеющим пенсионные накопления, так как они уже отменены.
Что такое страховая и накопительная части пенсии
Накапливаемая часть эмеритуры это ее трудовая часть. Она формируется из пенсионных накоплений, в специально отведенной части лицевого счета гражданина РФ. Эта часть средств не рассчитывается, исходя из места работы и стажа человека до выхода на заслуженный отдых, с последующей выдачей денег из бюджета, а с самого начала откладывается гражданином самостоятельно из зарплаты, потом все что было отложено суммируется, чтобы выплачивать каждый месяц.
Формула расчета проста: все собранные деньги на этом счету делятся на количество месяцев ожидаемых выплат.
Страховая часть будет зависеть от стажа застрахованного лица и от его зарплаты. Будет выплачиваться из оставшихся денег в «страховом» разделе счета в течении 19-ти лет.
Заморозка накопительной части пенсии
Россия находится в достаточно тяжелом экономическом положении. Европейские санкции, и многое другое привело к тому, что пришлось вводить понятие о заморозке пенсии. Важно знать что:
- Заморозка части пенсии никак не сокращает пенсионные права граждан;
- Это не указывает на прекращение существования накопительных пенсий вообще;
- Термин «заморозка» не означает что человек никогда не получит свои кровно заработанные.
Что делать молчунам в 2018 году
Если вы все еще не определились что делать с накопительной частью пенсии, куда ее перевести, у вас есть еще год для того чтобы принять решение, ибо пока еще выбирают организацию для работы с пенсионными зачислениями.
Куда перевести накопительную часть пенсии - рейтинг 2018
Многие озадачены тем, какому же НПФ (негосударственный пенсионный фонд) отдать предпочтение. Эксперты рекомендуют обращать внимание на 2 показателя: надежность, доходность.
Если говорить о доходности, следует обращать внимание на показатель доходности фонда не за один год, а средний показатель за все время его существования.
Самыми надежными считаются НПФ Будущее, Лукойл-Гарант, КИТ Финанс, Национальный НПФ, Европейский Пенсионный Фонд, Благосостояние, НПФ Сбербанк, Оборонно-промышленный фонд
, и т.д.
Сбербанк - плюсы и минусы
НПФ Сбербанк — это некоммерческая организация. Она начала функционировать более 20 лет назад. Согласитесь, немногие подобные организации могут похвастаться тем, что так долго осуществляют свою деятельность.
Сбербанк обслуживает более 3 миллионов клиентов. В рейтингах главных агентств России данная организация является лидером. Она первая вступила в систему страхования пенсионных накоплений.
Судя по отзывам клиентов, главным минусом является то, что доходность этой компании не слишком стабильна. Следить за этим показателем рекомендуют постоянно. Сделать это можно войдя в личный кабинет сайта этого НПФ.
Можно ли снять накопительную часть до выхода на пенсию
Можно ли снять накопительную часть пенсии или ее долю до выхода на пенсию, зависит от обстоятельств и причин, требующих обналичивания денежных средств. Понятие накопительных пенсионных сбережений было включено в трудовую теорию в 2002 году и с того времени значительным изменениям не поддавалось. Полагаются накопительные пособия не всем гражданам, а только тем, кто был рожден после 1967 года. Размер выплат для всех разный и зависит от среднего дохода, тогда как процент отчислений на накопительный счет для всех одинаков и составляет 6%.
Во многих государствах мира пенсионные выплаты гражданам зависят от получаемого дохода за годы службы. От полной суммы зарплаты изымаются проценты в пользу Пенсионного фонда, и они накапливаются индивидуально за каждым трудящимся. В России формирование пенсионного пособия происходит несколько иначе. Так, каждый гражданин вправе индивидуально выбирать, каким способом будет происходить накопление пенсий. Это может быть один из следующих вариантов:
- сбор пенсионных накоплений из сумм обязательного страхования;
- формирование пенсионной суммы из страховых взносов и сопутствующих накоплений.
Обязательное пенсионное страхование – это новый вид отчислений, который гарантирует, что после выхода на пенсию трудящемуся будет гарантировано соответствующее денежное пособие. Оплачивать пенсионную страховку должен работодатель за каждого официально трудоустроенного сотрудника, но эти отчисления не отнимаются от заработной платы работника .
Накопительная пенсия – это добровольные отчисления из заработной платы работника, которые автоматически переводятся на его сберегательный счет. У многих участников этого процесса часто возникает вопрос, можно ли снять накопительную часть пенсии в случаях, не связанных с прекращением трудовой деятельности, учитывая, что это добровольные денежные выплаты.
Пополнение баланса
Одна часть, а именно 6%, – это деньги, которые используются государством для выплаты пособий тем гражданам, которые в силу разных причин не работали официально, а также тем, кто претендует на большие выплаты, чем составляет накопительная пенсия. Оставшаяся часть, размером в 16 % – это индивидуальная пенсия, из фонда которой каждый месяц будут формироваться пособия, и выплачиваться деньги.
Важно! От даты рождения пенсионера будет зависеть порядок произведения денежной компенсации. Пенсионеру, который родился до 1966 года, указанные 16% перечисляются исключительно на страховой счет, и получить пенсионные накопления из страхового резерва возможно только при наличии достаточного страхового стажа.
Накапливаемая сумма пособия для всех рожденных после 1967 года делится на два резервных счета: 10% – страховая компенсация (для ее получения требуется страховой стаж) и 6% – для накопительного резерва (можно снять и раньше общего пенсионного возраста). Еще одно отличие заключается в том, что можно пользоваться услугами не только государственного Пенсионного фонда. Также негосударственные фонды сохраняют накопленные средства для последующей их выдачи. И накопительную часть пенсии в НПФ возможно получить раньше общего срока выхода на заслуженный отдых.
Преждевременное обналичивание
У граждан, имеющих накопительную пенсию в государственной или негосударственной организации, рано или поздно возникает вопрос, могу ли я получить пенсионный капитал перед заслуженным выходом на отдых. Законодатель определяет, что снять пенсионные накопления до выхода на пенсию невозможно. Но пенсионная компенсация может быть получена ранее достижения общего пенсионного возраста, если человек имеет право досрочного получения статуса пенсионера.
Согласно общему правилу, забирать накопительные средства разрешается после достижения возраста в 55 лет – для женщин и 60 лет – для мужчин. Некоторые из должностей гарантируют более ранний выход на отдых, поэтому в этих случаях, и получение пенсионером денег произойдет раньше общего возраста. Как снять пенсионные накопления, зависит от того, какому фонду было поручено хранение средств: государственному или негосударственному.
Алгоритм действий
Законодатель не ограничивает временные рамки, на протяжении которых возможно забрать накопительную часть пенсии или её долю. Характерно, что, находясь на финансовых счетах пенсионеров, эти деньги не обязательно должны лежать без дела. Владелец счета может разрешить использование накопительных денег, что будет приносить дополнительные денежные средства. Исходя из этого, чем позже накопительный счет будет обналичен, тем большая сумма денег будет получена.
Так, независимо от того, негосударственный или государственный фонд будет обналичивать пособие, снять накопительную сумму можно в один из трех способов:
- одной суммой сразу;
- посредством срочных переводов;
- постепенно и бессрочно.
Полное получение
Законодатель определяет возможность, как получить накопительную часть пенсии одним платежом. Обязательным условием обналичивания полной суммы является ее достаточный размер. Так, снять пенсионное накопление в рамках страхования возможно только, если его объем не превышает 5% от размера общей компенсации по возрасту. В противном случае, придется воспользоваться другими способами получения денег.
Кроме того, на приобретение накопительной части пенсии влияет наличие общего трудового стажа. Если отработанных лет недостаточно, то придется ожидать наступления общего пенсионного возраста. Кроме достижения возрастного минимума, требуется наличие хотя бы одного из следующих оснований:
- инвалидность;
- потеря кормильца;
- законная обусловленность социального обеспечения.
Если вы получаете собранную сумму всю сразу, но продолжаете официально трудиться, то при выходе на отдых дополнительно можно будет получить сумму, которая снова собралась на счету. Но получение денег теперь будет возможно только через 5 лет.
Срочный способ
В рамках данного способа получать деньги нужно будет регулярно каждый месяц. Срочным этот способ получить компенсацию называется, поскольку выплата денег происходит на протяжении конкретного срока. Стороны самостоятельно определяют, как долго будут снимать сумму полученной компенсации, но минимальный срок не должен быть меньше десяти календарных лет. И при этом какую сумму вы получите, будет зависеть от общего размера сбережений, а также от оговоренного срока обналичивания.
Можно ли получить деньги таким способом, зависит от сопутствующих обстоятельств. Так, в обязательном порядке частью компенсации должны быть добровольные начисления, кроме накопительных сумм. Это могут быть деньги из материнского капитала или же просто дополнительные и добровольные, сверхурочные финансовые переводы.
Без временных ограничений
Чтобы решить, можно ли забрать деньги с бессрочным переводом, нужно дополнительно к пенсионным накоплениям уточнить 5-процентный размер от всей страховой пенсии. Если она превышает 5%, то этот способ расчета допускается.
Если вы получили возможность бессрочной компенсации, то нужно уточнить граничный период выплат, поскольку ежегодно издаются законопроекты, которые оговаривают временные рамки выплат. В среднем, они колеблются в районе 20 лет.
Альтернативой накопительной пенсии будут дополнительные услуги Сбербанка. К таким относятся пенсионные накопительные счета, открыть которые можно на разные сроки от пяти лет. Сняв сбережения в Сбербанке, можно оформить повторное накопление. Страхование жизни – вторая возможность, посредством которой желающие снимут деньги в любой желаемый срок. Также можно обратиться в негосударственную пенсионную структуру для открытия дополнительного добровольного счета. Лица, получающие такие средства, могут обналичить их в любой момент.
Внимание! В связи с последними изменениями в законодательстве, юридическая информация в данной статьей могла устареть!
Наш юрист может бесплатно Вас проконсультировать - напишите вопрос в форме ниже:
Накопительной частью пенсии называются денежные средства, которые складываются из перечислений работодателя гражданина, а также из прибыли, получаемой от их инвестирования. Накопительная часть ежемесячно с момента выхода гражданина на пенсию. Главной отличительной чертой накопительной части является возможность инвестировать внесенные на личный счет гражданина средства в выгодные проекты.
Кроме того, эта часть пенсионных накоплений может быть в распоряжении любой выбранной гражданином УК, тогда как страховые пенсионные взносы в обязательном порядке находятся в ведении ПФРФ или Внешторгбанка.
Общая сумма ежемесячных отчислений от платы работника (речь идет об официально трудоустроенных гражданах) составляет 22 %, из них 6 % идут по его желанию на формирование накопительной части.
Гражданин может отказаться от такой схемы и направить все 22 % перечислений от оплаты своего труда на страховую пенсию.
Теперь стоит разобраться, где и как пенсионеры могут получить в 2019 году накопительную часть.
Условия выплаты накопительной части пенсии в 2019 году
В 2018 г. граждане, достигшие пенсионного возраста, имеют право получить накопительную часть своей пенсии исходя из положений Закона от 30.11.2011 N 360-ФЗ ст. № 2 .
В этой статье оговаривается, что пенсионер вправе получить:
- единовременно все накопленные средства в полном объёме;
- каждый месяц срочные пенсионные выплаты;
- накопительную пенсию;
- единовременно все накопленные на счете умершего пенсионера лицам, которые перечислены им в Завещании.
Получить на законных основаниях пенсионные накопления до граждане могут только в форме единовременной и только в том случае, если они являются инвалидами , 2 или 3 группы.
Во втором случае предусмотрена единовременная выплата пенсионных накоплений в связи с потерей кормильца (ст. № 4 Закон от 30.11.2011 N 360-ФЗ).
Размер суммы единовременной выплаты зависит от фактического состояния накоплений пенсионера, имеющихся на его личном счете, на день, с которого ему назначается единовременная выплата.
Пенсионеры, которые продолжают работать после наступления пенсионного возраста, получить единовременную выплату не могут.
Что собой представляет срочная пенсионная выплата
Срочная пенсия выплачивается гражданину ежемесячно в течение того периода времени, на который он был застрахован, однако, этот срок не может быть меньше десяти лет. Рассчитывать на получение таких пенсионных выплат граждане могут после прекращения ими трудовой деятельности и выходом на пенсию по старости (если гражданин по какой-либо причине вышел на пенсию досрочно, он также эту выплату).
Срочная пенсионная выплата начисляется тем гражданам, которые принимали участие в государственной программе софинансирования, при этом:
- дополнительные финансовые средства могли перечисляться ими лично;
- дополнительные средства могли поступать за счет организации, на которой работник трудился;
- дополнительные суммы на софинансирование могли поступать от государства;
- начислены за счет прибыли от инвестиций;
- дополнительные средства (или их часть) были получены в результате перевода материнского капитала на формирование накопительной части, а также от прибыли, полученной от вложения этих финансов в проекты, приносящие дополнительный доход.
Работник, сформировавший накопительную часть своей пенсии перечисленными способами, имеет возможность при наступлении пенсионного возраста, или других обстоятельств, при которых он ушел на пенсию досрочно, получить накопленные пенсионные средства:
- в виде срочной выплаты, которая будет выплачиваться ему каждый календарный месяц на протяжении всего лично им определенного срока, установить период выплаты этого вида пенсии можно не менее чем на десять лет;
- либо в качестве выплат, которые он будет получать вплоть до его кончины.
В случае смерти лица, получающего срочную пенсию, остаток накопленных им денежных средств имеет право получить указанный им в завещании наследник.
В том случае, когда накопительная часть была сформирована на основании перечисления материнского капитала на пенсионный счет матери, а также в случае ее кончины, право получения остатков финансовых средств имеет отец ребенка или ее несовершеннолетние дети (если ребенок является очного отделения ВУЗа, срок получения остатков накопительной пенсии отодвигается до достижения им возраста 23 лет включительно).
Каким образом производится расчет суммы накопительной пенсии
Сумма ежемесячно выплачиваемой накопительной части гражданам высчитывается, исходя из положений существующего законодательства, по следующей формуле:
сумма ежемесячных выплат = ПН / Т.
Из этой формулы становится понятно, что накопительной пенсии гражданам пенсионного возраста получается из ПН (накопленных средств на их личном счете, фактически имеющихся на ту дату, начиная с которой будут производиться выплаты накопительной пенсии) поделенных на Т- это ожидаемый период выплат.
Включительно по 31 декабря 2015 года Т – ожидаемый период выплаты равнялся 19 годам или 228 календарным месяцам.
Как изменится пенсия в 2019 году узнайте из видео.
Пример расчета
К примеру, гражданин Российской Федерации, Иван Иванович имеет на своем личном счете к дате своего фактического выхода на пенсию по причине наступления пенсионного возраста, 350 000 рублей. Длительность периода выплаты ему накопительной пенсии согласно нормам и корректировкам, полученным исходя из статистических данных, в 2019 году определялась в 20 с половиной лет, что составляет 246 календарных месяцев.
Это реальный срок, в течение которого граждане получают пенсию. Начиная с 1 января 2018 года, корректировки производятся ежегодно.
Предположим, что Иван Иванович выразил желание получать данную выплату не с момента наступления пенсионного возраста, а через год, таким образом, накопленную сумму нужно разделить не на 234 месяца, а на 222. Таким образом, если бы Иван Иванович начал получать накопительную часть, то ее сумма была равна 1495 рублям, а в случае, когда он отсрочит ее получение на 12 месяцев, ежемесячная выплата составит 1576 рублей.
По существующему законодательству уменьшить срок ежемесячной выплаты накопительной части граждане могут только до 60 календарных месяцев. Таким образом, количество лет, в течение которых будет планироваться выплата накопительной пенсии этим лицам, составит 14 с половиной лет (или 174 календарных месяца).
Порядок получения накопительной части пенсии пенсионером
Особых сложностей и каких-либо препятствий для выплаты накопительной части пенсии гражданину нет. Для этого лицо, достигшее пенсионного возраста, может обратиться в ту управляющую компанию, в распоряжении которой находится соответствующая часть пенсионных средств.
Выяснить где именно находятся на момент выхода на пенсию накопительные пенсионные отчисления, гражданин может один раз в год, обратившись в ближайшее отделение ПФРФ, а также в местном МФЦ или при помощи интернет-портала госуслуг.
В том случае, если средства находятся в ведении Государственного Пенсионного фонда, то гражданин должен обратиться в отделение ПФРФ, по месту прописки или временной регистрации.
Заявку на получение данного вида выплаты граждане также имеют право передать через лицо, законно представляющее интересы пенсионера или по почте. Такая форма передачи заявления предусмотрена для людей, которые по состоянию своего здоровья не могут самостоятельно передвигаться и посещение общественных организаций для них представляет определенную сложность.
Для оформления накопительной пенсии понадобятся следующие документы:
- паспорт гражданина, выходящего на пенсию;
- заявление, заполненное по существующему образцу;
- СНИЛС.
В том случае, если страховая пенсия по старости оформляется одновременно с накопительной, следует приложить также:
- заявление о получении страховой пенсии по старости;
- трудовая книжка и справки, подтверждающие трудовой стаж гражданина.
После поступления заявления в ПФРФ, решение о назначении или отказе, о выплате гражданину накопительной части должно быть принято в течение 10 рабочих дней.
Данный вид пенсии выплачивается одновременно со страховой. Строгой регламентации сроков, в течение которых пенсионеры должны обратиться с заявлением о назначении им выплат, со стороны Закона и государства нет.
Унаследовать по причине смерти гражданина остаток его накопительной части могут только его жена или дети, если таковые отсутствуют, то наследниками могут стать другие родственники (брат, сестра и так далее).
Изменения в накопительных пенсиях в 2019 году
Как сообщил официально ПФРФ в 2019 г. был оставлен прежний порядок начисления, оформления и выплаты пенсионерам накопительной части.
Как известно, в 2015 году процедура формирования и аккумулирования накопительной части была заморожена. И на данный момент программа накопительной пенсии не работает в полном объёме.
Основным изменением в 2019 году является то, что, работающие пенсионеры должны будут определиться с выбором, продолжать работать и получать только оплату своего труда, или выйти на пенсию и получать пенсионные выплаты.
Начисление пенсии будет происходить на основании полученных баллов.
Вопрос-ответ
Вопрос: В ПФРФ обратился впервые, меня зовут Сергей Александрович Лопатин, на данный момент мне 46 лет. Конечно, до достижения пенсионного возраста еще достаточно далеко, но мне кажется, что задумываться о пенсии стоит уже сейчас.
Я знаю, что для этого мне нужно накопить большее количество баллов. Я читал, что, кроме страховой пенсии, существует еще накопительная, можно ли с ее помощью повысить размер ежемесячных пенсионных выплат?
Ответ: Добрый день, Сергей Александрович. Чем более длительный срок вы продолжаете работать, тем выше у вас будет пенсия.
Однако при этом вы должны понимать, что речь идет только о тех местах работы, где вы трудитесь официально и ваш работодатель ежемесячно осуществляет перечисление средств в бюджет ПФРФ. Если вы , то соответственно размер вашей заработной платы никак не может повлиять на количество накопленных вами баллов, на основании которых и будет начислена вам пенсия.
По поводу накопительной пенсии, вы совершенно правильно отметили, что она является отдельным показателем, не зависящим от системы баллов. Согласно Закону, вы можете начать получать эту часть позже, перенеся срок выплат от 1 года до 5 лет.
Таким образом, вы сможете увеличить сумму ежемесячной выплаты.
Все о пенсии страховой и накопительной можно узнать из видео.
